タレントからエンジニア、PMへ。会社の要として活躍

01.

前職はどんなお仕事でしたか？U.P SYSYTEMの志望動機も教えてください。

前職はタレントの卵をしてました。

志望動機は、将来的にプログラマーになりたかったのですが、未経験でもエンジニアの研修からできるとのことで応募しました。
02.

新人研修はどのような感じでしたでしょうか？

毎日プログラミングができて非常に楽しかったです。
他会社の面接では、コールセンター業務を行いながら研修というところもあったのですがUPは本当に研修だけだったので、集中して学ぶことができました。
03.

職場の雰囲気、社長はどんな方ですか？入社後、ギャップを感じたことはありますか？

職場は比較的、自由に仕事ができます。社長は接しやすくて、社員のつながりを重要視してくれます。

社長が想像していた以上に接しやすい方で想像とは違いました。
04.

1日のスケジュールや現在の仕事、部署、チームでのポジションを教えてください。

朝一朝礼後、MTGがありお昼休憩後、複数MTGがあり、夕礼で終了というのが多いです。

現在の役職は、ゲームのプロデューサーをしていて複数のタイトルを管理しています。

ポジションとしては、課の課長をしていて社員の管理などをしています。
05.

あれこれQ&A

Q.仕事で楽しいと感じることは何ですか。
A.常に何をするべきかを考え、チームを動かし結果が出るのは楽しいです。

Q.部下のモチベーションを上げるにはどのようにしていますか？
A.責任ある仕事を割り振り権限を与えるようにしています。そして、できるだけ褒めるようにしています。

Q.どんなキャリアステップを描いていますか？
A.プログラマーから始め、PM、コンサルなどの仕事をしてきたので今後は会社を大きくできるような立ち位置で仕事ができればと思います。

Q.新しく仲間になる社員に求めることはなんですか？
A.自分で何をするべきかを考え、能動的に動けることです。

Q.同業他社に負けない！負けたくない！ところはなんですか？
A.社員同士の仲の良さです！！

Q.U.P SYSTEMの好きなところ・嫌いなところを上げてください！
A.社員同士の仲の良さです！！！

Q.やりがいを感じるのは、どんなときですか？
A.あと、社員旅行や忘年会の企画をやらせてもらっているので社長や社員みんなが楽しんでくれているのを見たときですね。

Q.仕事をするうえで大切にしていることを教えてください。
A.周りの人たちが今以上のパフォーマンスができるように環境をつくることです。

Q.お客様や仲間との忘れられないエピソードはありますか？
A.社員研修で行った群馬の豪華な温泉旅館が懐かしいです。
06.

職場(U.P)スタッフさんの個性・魅力の質問

Q.職場(U.P)での面白エピソードを教えてください！
A.10周年目と10周年を間違えて、忘年会で豪華なケーキを用意してしまいました。

Q.休日はどのように過ごされていますか？
A.お酒やごはんがおいしいお店を探してあちこち行きます。

Q.社員の誰にも負けないという部分はありますか？
A.プログラミング言語なら10種類は書けます。

Q.将来の夢はなんですか？
A.会社を今以上に大きくしたいです。

Q.今後挑戦、実現したいことは何ですか？
A.自社サービスの立ち上げです。

Q.U.P SYSTEMでどのように成長していきたいですか。
A.常にまわりから目標にしてもらえるような人でいたいですね。